Iit is legitimate and enforceable in law for you to use restrictive covenants expressed as Confidentiality and Non-Disclosure Agreement; 非竞争协议; 或用于业务保护不招揽协议.

业务保护

业务保护: 如何保护你的业务从CROOKED员工

如果您运行的是教育机构, 体育俱乐部, 娱乐中心, 金融房子, 宗教组织, 医学中心, ICT孵化中心, 接待中心, 制造商, 贸易公司, 服务公司, 专业公司或任何种类的业务; 它是合法的,可执行的法律供您使用表现为保密和不披露协议限制性契诺; 非竞争协议; 或用于业务保护不招揽协议.

另请参阅: 10 重要法律文件的商家必须拥有

这些协议, 当你的员工签署, 离开你的企业加入竞争限制他们, 或者您所在的地理区域内开始了类似的业务. 从而, 您减轻您的组织和客户中失去人才的风险.
你应该有与员工,其职责是对公司至关重要的就业协议. 这些员工应按规定的限制性契诺这是你的第一道防线登录保护您的企业.
一个聪明的律师可以构建定制的保密和不泄密协议, 非竞争协议, 或不招揽协议,将阻止雇员离开你的公司规定的时间内; 或加入一个竞争对手; 或者窃取你的想法, 使用你的想法; 正在启动的同一地理区域内或引诱你的顾客/客户离开.

读: 为什么你和你的企业需要法律咨询

你的商业机密信息可以从商业计划什么, 基线调查数据, 财务记录, 营销计划, 商业机密, 客户端/客户数据库, 定价结构的细节, 招标策略, 等等.

什么补救措施可用于限制契约违约?

根据什么的限制性契约条款已遭违反该雇员, 可以得到法院的命令:
  • 从加入新同事或竞争对手的公司限制员工;
  • 从地理区域内开始,一个类似的业务限制员工;
  • 从世界上任何地方使用您的机密信息约束员工;
  • 违约惩罚性经济赔偿奖.

读: 要遵循的步骤,从债务人收回钱

下一步?

本文针对的是一般信息为目的,而不是出于法律指导的替代品. 如果你想保护您的企业提供必要的法律文件; 或者你关心就业的义务; 雇员申请; 遵守法律; 争端解决; 等等; 你应寻求适当的法律咨询和法律执业帮助. 开始, 在计划在办公室协商 +2348187019206, +2348039795959 | 电子邮件: lexartifexllp@lexartifexllp.com | 网站: www.lexartifexllp.com.
莱克斯ARTIFEX LLP的贸易 & 投资咨询集团

©版权警告!

The permission given to freely copy this article is only on the condition that LEX ARTIFEX LLP is referenced and duly acknowledged as the Author using the following format: “这篇文章写的 莱克斯ARTIFEX LLP的贸易 & 投资咨询集团. 查看在原来的文章 http://lexartifexllp.com/business-protection/”. 请注意,任何侵权应根据适用法律的惩罚.

 

业务保护